657 SAYILI DMK’NUN 4/C MADDESİ HÜKMÜNE GÖRE İSTİHDAM EDİLEN GEÇİCİ PERSONEL TOPLUMSAL MUTABAKAT SAĞLANDI İKTİDARDAN İCRAAT BEKLİYORUZ.
Kurum özelleştiriliyor,Devlet 657 ye tabi personeli yatay geçiş hakkı tanıyarak bu çalışanları mağduriyetten kurtarıyor,aynı şartlarda çalışan SSK ya tabi personele o zaman yatay geçiş hakkı olmadığından bu çalışanlar mağdur ediliyor,
Devlet buradaki mağduriyetin farkına varıp,657 4/c kapsamında tekrar kamuda iş veriyor ancak bu sefer ücret sosyal haklarda ayrımcılığa uğruyorlar,oysa bu çalışanlar zamanında mağdur edilmiş bu şekilde çalıştırılmalarıda iş barışını bozmuştur.Aldıkları ücretle aile geçimi yapılamamakta,aile geçimi olabilmesi için ya birikimini eritiyor yada borçlanmak suretiyle yaşam mücadelesi veriyorlar,bu hayat mücadelesi karşısında,aile reisi aldığı ücretle aciz ve yoksul duruma düşme durumundan kurtulamıyor,işte bu yoksulluk ve acizlik karşısında bazı arkadaşlar intihar ederek çözüm bulmuşlardır,biz çalışanlar bu durumu kınıyoruz,çalışırken hastalanma hakkın yok,mesai alma hakkın yok,yıllık izin hakkın yok,tazminat hakkın yok,ikramiye hakkın yok,lojman hakkın yok,2 ay işsizlik ödeneği alma hakkın yok ,kariyer yapma hakkın yok,bu adeletsizlikleri dahada çoğaltmak mümkündür,heryen bu 4/c özelleştirme mağdurları çalışanlarının önü kapalı vaziyettedir,bu kadar Adeletsizliğin yanında birde eşit işe eşit ücret çıktı,657 4/c çalışanları hariç komple çaşanlara seyyanen iyileştirme yapıldı burada da hükümetimiz tarafından bu çalışanlar ne hikmetse ayrımcılıga uğradı (sebebi 1965 yılında çıkarılan kanunmu tam eminde değilim ),yine 220 bin geçici kamu emekçisine kadro verildi buradada 4/c çalışanları ayrı tutuldu,220 bin emekçilerimiz kamuya sınavla alınmamıştır dikkatinizi çekerim ama özelleştirmeden gelen çoğu arkadaşımız kurum özelleşmeden önce o kuruma sınavla girmiş insanlardır, neden bu çalışanlara ayrımcılık yapılıyor ?(sebebi 1965 yılından çıkarılan kanunmu),bakın bu sorunu çözümü için muhalefet partileri MHP,CHP,BBP,DSP kanun teklifleri veriyorlar,DTP,ÖDP ve diğerl partilerininde sözlü ve yazılı soru önerileri ile bu adeletsizlik ifade edilmektedir,mahkemelerde kazanılmış 4/c davaları var,MEMURSEN,KAMUSEN,KESK ve TÜRK İŞ ve diğer sendikaların talepleri var,Kamu Sendikalarımızdan EĞİTİMBİRSEN Sendikamızın Kanun teklifi var,sivil toplum destekleri çığ gibi büyümüş,ama 4/c davasında bir arpa boyu yol alınamıyor… Biz özelleştirme mağdurları önümüzü görmek istiyoruz,diyorlarki tazminatını aldılar öylede tazminat, tüm emeklilik süresini kapsamamıştır,o yüzden tazminatını almışlardır sözü yerinde değildir,sözleşmeyi imzalamasaydılar diyorlar kamuda o sözleşmeyi imzalayan MEB,TRT,DİYANET çalışanları 4/B kapsamında sözleşme yenileyerek durumlarını biraz olsun aştılar, kamuda 1 adaet 4/c li çalışanın çektiğine ve uğradığı haksızlıklara bakın,Özelleştirme mağduru 4/C liler, Kamuda istihdamına başlanıldığı yıldan itibaren üvey evlat muamelesine tabi tutulmuşlardır. Kamuda istihdam edilen 4/C lilerin bir sonraki yıl görevine devam edebilmesi için her yıl yeni bir Bakanlar Kurulu kararı yayımlanması gerekmektedir. Bu çalışanlar ekonomik soykırımla karşı karşıya bırakılmıştır.
- 4/C’liler mağdur edilmiş, açlık sınırının altında bir ücrete mahkûm edilmişlerdir.
- Bu durumdaki 21.000 ailenin içine düştükleri bunalımı siyasi irade tarafından duyulmasını ve çözüm üretmesini istiyoruz,.
- Mağdurlar içinde mağdurlar yaratılmış, 4/C’liler arasında bile ayrımcılık yapılmıştır.
Ak Parti Hükümetinden şunu talep ediyoruz AK PARTİ mademki mağduriyeti fark edip tekrar kamuda iş verdi Adeletin yerini bulması açısından aşağıdaki taleplerimizi yerine getirmelidir,
ÖNCELİKLİ İSTEKLERİMİZ
Özelleştirme İdaresi kamuya geçişte aracı kurum olarak değerlendirilmesi,Özelleştirme idaresi onayından geçen personel için,kalan emeklilik süresine göre sendikal haklarla birlikte hiçbir kaybı olmadan kadroya geçirilmesi,çünkü bu insanlar daha önce kadrolu idi,böylece mağduriyet giderilecek,devam eden özelleştirmeden personel hak kayıplarınında önüne geçilecektir,
1- Çalışma sürelerinin 12 Ay’a çıkarılması (kadroya alınmalı)
2- Döner sermaye ödemelerinden faydalanmamız (4-C’nin kendi Katsayıların yükseltilmesi)
3- Sendikalı olmanın sağlanması ve sendikal haklardan faydalandırılması
Selam ve Saygılarımızla.
Arama Terimleri
- 4c lilere yatay geçiş
- kamusen 4c ilgili son haberler 2012
inşallah hükümet görür ve duyar ve taleplerimizi.
Merhaba …
Bilindiği üzere 657′ye 4C maddesine göre çalışan özelleştirme mağdurlarının 4C de iş akitleri her senenin 31 Aralık tarihlerinde sona eriyor … 31 Aralık tarihi akabinde
İŞKUR ‘a işsizlik maaşı için başvurulması halinde en az 1 ay ücretsiz izine çıkarılmış olan biz işçi memur devşirmeleri işsizlik maaşı alabilir miyiz ? Bununla ilgili net bir düzenleme var mı , yoksa bu konu da 4Cnin kendisi gibi ne oldu belirsiz mi ?